記得第一次參加工作時(shí)，在要報到的前夜，爸爸跟我聊了很多，關(guān)于他第一次的工作、關(guān)于社會(huì )、關(guān)于為人處世，等等。記得最清楚的就是爸爸說(shuō)：“工作了，就正式進(jìn)入社會(huì )了，爸爸媽媽不奢求你能掙多少錢(qián)，但求你在做任何事情的時(shí)候都能行得端做得正，遇著(zhù)事情要積極面對，不要逃避?！币换我呀?jīng)參加工作8年了，從最初的辦公室內勤、檔案管理直到如今走上基層管理崗位，爸爸的話(huà)成為了我做事的基本準則，讓我養成了凡是遇到事情都會(huì )先問(wèn)問(wèn)自己哪里沒(méi)做到或者沒(méi)做好的習慣，更讓我明白要成為一個(gè)優(yōu)秀的人必須要先是一個(gè)敢于擔當的人。
    每一個(gè)人都在生活中飾演不同的角色，也有著(zhù)無(wú)盡的責任與擔當，敢于擔當的人必然是個(gè)有責任的人!就目前來(lái)講，作為一名人事管理科科長(cháng)的我，做好自己分內的工作是我的責任，協(xié)助領(lǐng)導完成工作任務(wù)是我的責任，做好對新員工的傳、幫、帶是我的責任，承擔自己下屬所犯的錯誤更是我的責任……我時(shí)刻清楚自己的責任，并去努力承擔。
    世界文學(xué)史上最杰出的作家之一列夫?托爾斯泰曾說(shuō)：“一個(gè)人若是沒(méi)有熱情，他將一事無(wú)成，而熱情的基點(diǎn)正是責任心?！必熑慰梢愿淖儗Υぷ鞯膽B(tài)度，而對待工作的態(tài)度，決定你的工作成績(jì)，正如書(shū)中所說(shuō)的“假如你熱愛(ài)工作，那你的生活就是天堂；假如你討厭工作，那你的生活就是地獄”。我們在工作中就是要清醒、明確地認識到自己的職責，履行好自己的職責,發(fā)揮出自己的能力，認識到、了解到自己的職責，并承擔起自己所在工作崗位的責任，那么你在工作中就由壓迫、被動(dòng)轉化為積極主動(dòng)，并能很好地享受工作樂(lè )趣。
    董事長(cháng)在2013年上半年工作總結講話(huà)中曾提到：“擔當不僅指的是責任的擔當，而且還有條件的擔當。這種擔當更需要大局意識，更需要勇氣和毅力。接到任務(wù)就講條件，遇到困難就等、靠、要，出現問(wèn)題就找客觀(guān)的干部，不是稱(chēng)職的干部，更不能成為一個(gè)好干部。只有敢于獨當一面，忠于大局目標，善于創(chuàng )造條件，勇于承擔結果的干部，才是慶華事業(yè)的骨干和棟梁”。所以作為一名基層管理干部，為了慶華的事業(yè)更大更強，為了自己的明天更光明更幸福，我們一定要“守好一個(gè)廉、盡好一個(gè)責、修好一個(gè)德”。人生在能負責中成長(cháng)，在愿負責中前進(jìn)，在敢負責中輝煌?！疤煜聼o(wú)大事，大事匯集于小事?！蔽覀儜摃r(shí)刻銘記：有責任，我來(lái)?yè)?(編輯：阿勇）